كشفت دراسة نشرتها صحيفة الغارديان البريطانية ترجمتها "وكالة النبأ الخبرية" أن الطلاب لم يعودوا بحاجة إلى الحصول على وظائف صيفية تقليدية لتعزيز سيرهم الذاتية، في ظل تزايد اهتمام أصحاب العمل بالمهارات العملية والخبرات المكتسبة خارج بيئات العمل الرسمية.
وأظهرت الدراسة أن 71% من أصحاب العمل يفضلون توظيف خريجين يمتلكون مهارات عملية إلى جانب المؤهلات الأكاديمية، فيما تواجه العديد من المؤسسات صعوبة في شغل الوظائف المخصصة للخريجين.
وأشار التقرير إلى أن العمل التطوعي والمبادرات المجتمعية والأنشطة الرقمية يمكن أن تسهم في تطوير مهارات القيادة والعمل الجماعي والتنظيم وإدارة الوقت، وهي من أبرز المهارات التي يبحث عنها أصحاب العمل.
وأكد خبراء في التوظيف أن المشاركة في الأنشطة الطلابية أو تقديم الدعم التقني للمجتمع المحلي أو إدارة المحتوى الرقمي للمنظمات والجمعيات قد تمنح الطلاب خبرات عملية تعزز فرصهم المهنية مستقبلاً.
ع ع
أضف تعليقاً